4月24日，交勘院召开第四届工会会员代表大会第一次会议。公司党委副书记、总经理易昕主持会议并讲话，53名代表参加会议。会上，与会代表先后审议通过了第三届工会工作报告、经费审查报告、《选举办法》（草案）、总监票人、监票人建议名单及委员会候选人建议名单。53名代表无记名投票选举产生了第四届工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会委员。 新当选工会主席夏伟代表新一届工会委员会作了表态发言。他表示，在设计总院工会和交勘院党委、经营层的坚强领导下，新一届工会委员会将致力于推进健全劳动关系协调机制，构建和谐劳动关系，密切联系职工，...
随着近年来新时代基础设施建设领域不断提质升级，对于工程科技领域的要求逐渐呈现多元化的趋势。安徽省交通勘察设计院有限公司作为省内水运工程设计行业的领军企业，凭借60余年发展积淀，顺势而为，乘势而上，立足安徽省主阵地，放眼全国水运、水利等基建工程领域市场，充分利用企业科协平台，不断在工程设计科技研发领域迈出新的步伐。紧跟行业趋势，发挥科协创新桥梁作用自2022年6月23日公司成立企业科协以来，充分发挥企业科协联系科技工作者的桥梁纽带作用，不断推进企业成为科技进步和科技创新的重要力量。紧紧跟随行业主管部门、上级科协以及公司发展整...
芳菲三月，巾帼如歌。为进一步学习宣传贯彻党的二十大精神，强化职工群众幸福感建设，丰富活跃职工文体生活，关爱女职工身心健康。3月10日，交勘院组织女职工群体前往马鞍山，开展“引航建功心向党，巾帼筑梦绽芳华”主题活动。上午女职工一行乘车首先抵达薛家洼生态园。马鞍山开展长江东岸综合整治工作以来，曾经突出的生态环境问题得到解决，薛家洼生态园逐步成为城市生态客厅。习近平总书记2020年8月19日在马鞍山市考察调研，强调要把生态保护好，把生态优势发挥出来，早日重现“一江碧水向东流”的胜景。漫步在生态园中，女职工们纷纷为马鞍山生态治理工作...
为深入贯彻总书记关于联系青年、服务青年的重要指示精神，深入了解青年队伍的精神面貌和期望诉求，更加科学精准地开展2023年团组织有关工作，1月13日下午，交勘院团支部组织召开团员青年新春座谈会。公司党委委员、副总经理夏伟出席会议并讲话，团支部书记柳军主持座谈会。 会上，广大团员青年踊跃发言，结合工作实际，从团组织活动形式丰富、优惠政策普及、办公系统优化、工作流程完善等方面提出自己的意见建议。同时，在轻松开放的座谈氛围中，青年员工们从自身情况出发，对后勤福利保障工作发表看法，包括优化“后勤通”系统，增加跑步机等...
5月10日，庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会在人民大会堂举行，中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平出席大会并发表重要讲话。交勘院团支部组织团员青年集中观看大会直播。 观看过程中，大家聚精会神，仔细聆听习近平总书记发表的重要讲话。习总书记全面回顾了一百年来共青团坚定不移听党话、跟党走的青春历程，充分肯定了共青团在党的领导下团结带领一代代青年为实现中华民族伟大复兴中国梦所作出的重大贡献，深刻阐明了共青团工作的历史经验，同时也对当代青年寄予殷切期望。 会后，团员青年纷纷表示要进一步坚定理想信念，练...
3月28日下午，交勘院团支部召开全体团员大会，公司党委书记、执行董事孙业香参加会议并面向广大团员青年开展团课教育。 会议作了题为《初心引航，高举青年之炬》的团课报告。团课以中国共产党与中国共青团的关系为切入点，阐述了以青年人为主体的中国共青团是如何作为党的助手和后备军参与社会主义事业建设。并进一步结合交勘院60余年发展历程，向广大团员讲授了当前交勘院外部形势与发展规划，为交勘院青年今后的工作和职业发展指明方向。会议指出，2022年，是中国共产主义青年团成立100周年，交勘院团支部是党委联系青年职工的重要纽带，也是广大团...
近期，交勘院协同总院参与的S22天天高速施工图设计正在紧张有序地开展当中。作为安徽省年度调度重点项目，为确保项目在今年按计划如期开工，集团公司要求4月底前需交付施工图。时间紧任务重，交勘院公司切实提升站位，积极响应，成立由党员为骨干的项目组，全力协同总院开展全流程施工图设计工作。 S22天天高速公路起于天长市，途经来安、滁州、全椒、和县、含山、无为、枞阳，终于潜山县天柱山。在外业开始之前，项目组进行了详尽的内外业策划，为了提高效率加快进度，本次外业分为两大组分别从项目的起点和终点进行，项目中标后的第二天，项目组便...
为迎接设计总院第九届开拓杯篮球联赛，2021年11月12日，交勘院组织“交勘—检测监理联队”第一次训练赛，参加训练赛的有安徽省交通勘察设计院有限公司、安徽省中兴工程监理有限公司以及安徽省高速公路试验检测科研中心有限公司联合组成的参赛队员。 本次训练赛分成红蓝两支队伍。随着裁判的哨响，各参赛队员迅速投入到比赛中去，积极争抢，配合优先，进攻端果断灵活，防守端坚韧勇敢，场上队员气势如虹，场下后勤人员也不甘落后，奋力加油。最终在40分钟的比赛时间内红蓝两队握手言和。在训练赛结束后，联队又积极演练了进攻与防守战术。 ...
9月16日，交勘院团支部召开全体团员大会，邀请交勘院党委委员夏伟同志为团员青年上团课。 会上，夏伟委员以自身经历为大家讲述一位工程技术人员职业成长过程及对设计工作的看法。一位优秀的工程设计人员要在严守法律法规的基础上，做到“专业、专注、敬业、协作”。 就如何提升职业素质、提高职业价值等方面，夏伟委员强调青年团员要坚持学习，积极参加相关考试，充分利用院里资源，向前辈学习。 团课分享后，夏伟委员还就青年团员平时工作生活中遇到的问题进行解答与指导，与广大青年团员充分交流。
8月12日，设计总院党委副书记、纪委书记杨传永冒雨前往交勘院公司宣城至商城高速公路（金寨段）勘察工地现场慰问，开展情系一线夏季“送清凉”活动，看望慰问高温下坚持工作一线的员工，设计总院纪委副书记范大兰陪同。 金寨山区山高、林密、路陡，时值盛夏，草木繁茂,蚊虫甚多，湿热的高温天气使现场地质勘察人员汗流不断。面对恶劣的环境，现场的勘察人员仍有条不紊地按照操作规程操控着钻探等设备，认真细致地开展工作。慰问过程中，杨传永多方面了解宣城至商城高速公路（金寨段）项目勘察工地的现场情况，在听了工地负责人刘超一一汇报后，杨传...
100年前的5月4日，历经沧桑的中华大地传来了广大爱国青年救亡图存的呼喊——五四运动。100年后的4月30日，党中央隆重召开了纪念五四运动 100周年大会，用以纪念100年前的伟大先辈们与其爱国精神。安徽省交通勘察设计院有限公司的青年员工们也在院团委的组织下观看直播并学习大会相关精神。 大会之后，听了习近平总主席发言的我心潮澎湃，久久难以平复激荡的心情。虽然文笔不佳，虽然已很长时间没有写过文章，但是这并不妨碍我写下作为一个普通爱国青年的感受。 100年前，随着巴黎和会外交失败的消息传回国内，面对这样屈辱的局面，从北京开始...
新年在即，为帮助纳税人了解个人所得税新法相关政策，2018年12月26日，由公司财务部牵头组织，在公司16楼会议室开展了关于“新个税实施条例及专项附加扣除办法解读”网络课程学习，各部门踊跃参与。 本次学习由中华会计网校个税研究资深专家主讲，主要对个税的基本概念、扣除项目的规定、申报纳税流程及计算预缴税款四个方面展开了生动的讲解。通过多个案例对比分析，详细解读了新政策下关于子女教育、赡养老人、学历继续教育、租房租金、住房贷款利息、大病医疗等项目的具体扣除实施。会上大家就各条与自身相关的扣除项目展开了热烈讨论，共同探讨...
幸福是每个人的内心感受,可以说爱家庭、爱单位、爱岗位是职工幸福的内在源泉，家庭的理解与支持、单位的发展与关怀、事业有成与同事间友爱是职工幸福的外在因素。当今社会几乎每个人都在思考“你幸福吗”？什么又是幸福？企业如何让员工做到快乐生活、快乐工作，这是企业文化建设管理的重要组成部分。 现在随着社会科技进步，个人收入水平也在逐步提高，不容忽视的是广大员工心理烦恼和精神压力也在日益加大，就如同商品热销反映着市场需求一样，关于幸福指数话题兴起的热潮，其背后反映着的是广大员工幸福感的欠缺，以及他们对幸福感的追求和渴望，...
马云说：员工的离职原因林林总总，只有两点最真实： 1、钱，没给到位； 2、心，委屈了。 这些归根到底就一条：干得不爽。 员工临走还费尽心思找靠谱的理由，就是为给你留面子，不想说穿你的管理有多烂、他对你已失望透顶。 仔细想想，真是人性本善。作为管理者，定要乐于反省。 带团队，你得问自己，人为什么要跟着你混？ 带团队做好这8条： （1）授人以鱼：给员工养家糊口的钱。 （2）授人以渔：教会员工做事情的方法和思路；（3）授人以欲：激发员工上进的欲望，让员工树立自己的目标；（4）授人以娱：把快乐带到工...
2013年8月24日上午，交勘院公司水运二所全体员工来到风景优美的黄山市谭家桥拓展训练场地，开展了为期一天半的的拓展训练。培训旨在：一是为了更好的培养公司团队成员的沟通意识，理解团队领导人及其领导风格对完成任务的影响和重要作用，团队决策能力、科学的思维方式、理解角色定位及尽职尽责的完成本职工作的重要性；二是提高了自我的心理素质和身体素质。 当同事们如约到达拓展基地，放眼望去都是高高的网架，台子及草地，就像是带我们进入赛区，时刻准备作战的紧张感觉。集合、分组、换服装……一切一切让我进入了备战状态。大家分成红黄两队，...
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